La Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) chez DFM
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La Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) chez DFM
À l'occasion de la Semaine du Handicap, DFM tient à réaffirmer son engagement en faveur de l'inclusion !
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La Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) chez DFM
À l'occasion de la Semaine du Handicap, DFM tient à réaffirmer son engagement en faveur de l'inclusion !
À l'occasion de la Semaine du Handicap, DFM tient à réaffirmer son engagement en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap et à encourager ses salariés concernés à faire valoir leurs droits. Nous incitons particulièrement nos collaborateurs à demander la Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH), un statut qui leur permet de bénéficier d'un accompagnement personnalisé et d'aménagements adaptés à leurs besoins spécifiques. Obtenir la RQTH est un pas important pour garantir des conditions de travail inclusives et favorables à l'épanouissement professionnel de chacun. En facilitant l’accès à cette reconnaissance, DFM souhaite contribuer activement à améliorer la qualité de vie au travail de ses salariés handicapés, et ainsi favoriser leur bien-être et leur performance au sein de l'entreprise.
Parce que le handicap touche chaque année plus de 300 000 personnes en France, et que nous sommes #TousConcernés par cette réalité, DFM estime qu’il est essentiel de prendre des mesures concrètes pour une véritable inclusion. Cette prise de conscience collective passe par une sensibilisation active au sein de notre entreprise.
C’est pourquoi nous avons mis en place une campagne d’affichage pour informer et sensibiliser l’ensemble de nos collaborateurs sur la RQTH, ainsi que sur les enjeux liés au handicap. Nous avons également travaillé sur des aménagements spécifiques afin d'adapter l’environnement de travail de manière à ce que chacun, quelle que soit sa situation, puisse évoluer dans les meilleures conditions. Ces aménagements peuvent concerner l’organisation du poste de travail, l’accès aux outils numériques, ou encore des ajustements physiques dans nos locaux. Chez DFM, nous sommes convaincus que chaque individu a des talents à offrir, et qu'en créant des conditions favorables, nous permettons à tous de s'épanouir et de réaliser leur plein potentiel.
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La cellule accompagnement de RC2E 01 80 87 68 11 / WhatsApp 07 56 96 12 65 accompagnement.rqth@reseau-rse.com
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