4 erreurs à éviter pour l’achat de vos ordinateurs
Sommaire :
Erreur #1 : acheter le même modèle pour tous les collaborateurs
Erreur #2 : ignorer la différence entre disque dur classique, stockage SSD NVMe et SATA
Erreur #3 : négliger la qualité de l'écran pour les travaux graphiques
Erreur #4 : choisir la mauvaise génération de processeur
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[J’équipe ma TPE] 4 erreurs à éviter impérativement pour l'achat de vos nouveaux ordinateurs
Lenteurs exaspérantes, plantages intempestifs, factures d'électricité qui s'envolent... Voilà le quotidien des entreprises qui ont raté leurs investissements informatiques.
Imaginez ce scénario : vous venez de dépenser une petite fortune dans de nouveaux ordinateurs, mais votre graphiste rapporte des lenteurs insupportables, votre comptable passe son temps à attendre l'ouverture de ses tableurs et votre commercial se plaint d’une webcam de très mauvaise qualité (face client).
Ces erreurs coûteuses sont pourtant évitables avec quelques mesures de bon sens. Décryptage…
Erreur #1 : acheter le même modèle pour tous les collaborateurs
Un graphiste, un comptable et un commercial n'ont pas les mêmes exigences en matière de matériel informatique :
- Le graphiste aura besoin d’une carte graphique puissante et d’un processeur performant pour manipuler des fichiers volumineux et exécuter des logiciels de création exigeants ;
- Le comptable bénéficiera davantage d'un processeur rapide et d'une grande quantité de RAM pour gérer simultanément plusieurs tableurs complexes et les logiciels de comptabilité ;
- Le commercial, souvent en déplacement, aura besoin d'un ordinateur portable léger avec une excellente autonomie.
En ignorant ces différences, vous risquez de surinvestir dans certains postes et sous-équiper d'autres.
Conséquence : baisse de productivité, frustration chez les collaborateurs sous-équipés et utilisation inefficace du budget informatique.
Pour éviter ce piège, commencez par analyser les besoins de chaque service ou poste. Consultez les employés sur leurs usages quotidiens et les éventuels blocages qu'ils rencontrent avec leur équipement actuel. Établissez ensuite des profils types d'utilisateurs et sélectionnez les configurations adaptées à chacun. Voici quelques exemples.
Poste | Besoins informatiques | Critères techniques prioritaires |
Commercial | Présentation client, CRM, emails, visioconférence | Portabilité, autonomie, connectivité |
Comptable | Tableurs complexes, logiciels de comptabilité | Processeur rapide, RAM élevée, stockage rapide |
Marketeur | Outils d'analyse de données, logiciels de création de contenu, gestion de projets | Processeur polyvalent, écran de qualité, RAM « confortable » |
Graphiste | Logiciels de création graphique, manipulation de fichiers volumineux | Carte graphique puissante, écran haute résolution, stockage rapide et volumineux |
RH | Gestion de bases de données, traitement de texte, visioconférence | Processeur efficace, écran confortable, bonne webcam et audio |
Erreur #2 : ignorer la différence entre disque dur classique, stockage SSD NVMe et SATA
Le SSD (Solid State Drive) est un type de stockage informatique qui remplace les disques durs traditionnels. Contrairement à ces derniers, les SSD n'ont pas de pièces mécaniques en mouvement, ce qui les rend plus rapides, plus silencieux et plus résistants aux chocs.
On compte deux types de SSD : SATA et NVMe. Les SSD SATA utilisent une interface plus ancienne, conçue à la base pour les disques durs mécaniques. Bien que plus rapides que ces derniers, ils sont limités en termes de performance.
Les SSD NVMe (Non-Volatile Memory Express) ont été développés pour exploiter pleinement le potentiel des mémoires flash. Il n'y a (théoriquement) pas de limite de vitesse dans le transfert des données. Les fichiers circulent beaucoup plus rapidement.
Concrètement, cela signifie que l'ordinateur démarre en quelques secondes au lieu de plusieurs minutes, les logiciels s'ouvrent presque instantanément (quasiment au clic) et la copie de gros fichiers (comme des vidéos ou les présentations de centaines de slides) ne prend que quelques secondes (vs. des minutes, voire des dizaines de minutes).
Imaginons que vous devez copier une quantité massive de données, équivalente à un camion rempli de documents (environ 100 giga-octets de données) :
- Avec un disque dur classique (HDD) : l’opération prendrait environ 13 minutes et 20 secondes ;
- Avec un SSD SATA : le même transfert prendrait environ 3 minutes et 20 secondes ;
- Avec un SSD NVMe : le transfert se ferait en moins de 30 secondes.
Ce tableau résume les différentes technologies de stockage, leur impact sur le prix de l'ordinateur et leurs différents cas d’usage.
Technologie de stockage | Impact sur le prix de l'ordinateur | Pour quel besoin | Type de postes dans l'entreprise |
HDD | + 40 à 60 € | Grande capacité de stockage à faible coût (mais faible vitesse) | Administratif, éducatif |
SSD SATA | + 80 à 120 € | Meilleur compromis entre coût et rapidité | Marketing, gestion de projet, comptabilité |
SSD NVMe | + 120 à 200 € | Stockage très rapide pour tâches exigeantes | Ingénierie, montage vidéo, développement logiciel |
Erreur #3 : négliger la qualité de l'écran pour les travaux graphiques
Un écran de mauvaise qualité (qu’il soit intégré à l’ordinateur ou qu’il s’agisse d’un moniteur supplémentaire) peut compromettre le travail de vos créatifs, quelles que soient les performances de la machine.
Le pourcentage sRGB est un bon indicateur de la qualité d'un écran pour les travaux graphiques. Il mesure la capacité de l'écran à reproduire fidèlement les couleurs. Un écran qui couvre 100 % de l'espace colorimétrique sRGB sera capable d'afficher toutes les nuances de couleurs. À l’opposé, un écran avec un faible pourcentage sRGB se traduira par :
- Des couleurs ternes ou délavées ;
- Un manque de précision dans les nuances ;
- L’impossibilité de reproduire certaines teintes.
Imaginez ce scénario : votre équipe marketing crée une superbe campagne publicitaire sur des écrans de mauvaise qualité. Une fois les visuels imprimés ou affichés sur d'autres supports, les couleurs apparaissent complètement différentes. Les visuels nécessiteront alors des corrections coûteuses en temps et en argent.
Qualité de l'écran | % sRGB | Impact sur le travail |
Basique | 60 – 70 % | Couleurs inexactes, nuances limitées |
Intermédiaire | 90 - 95 % | Bon rendu, légères imprécisions |
Professionnel | 98 – 100 % | Reproduction fidèle des couleurs |
Pour les postes qui impliquent du travail graphique (design, marketing, retouche photo), privilégiez des écrans qui couvrent au moins 95 % de l'espace sRGB. Pour les professionnels de l'image, visez 98 – 100 %.
N'oubliez pas que la qualité de l'écran impacte aussi le confort visuel à long terme. Un bon écran va réduire la fatigue oculaire et améliorer la productivité et le confort au travail.
Erreur #4 : choisir la mauvaise génération de processeur
Le processeur est le cerveau de l'ordinateur. Choisir une génération obsolète, c'est se priver des dernières avancées en matière de performance et d’efficacité énergétique. Prenons l'exemple des processeurs Intel Core de 12e génération (Alder Lake). Par rapport à la génération précédente, vous aurez :
- Jusqu'à + 19 % sur les performances pour les applications professionnelles ;
- Une amélioration de 50 % des performances graphiques ;
- Une consommation électrique 10 à 30 % inférieure, à performances égales (source).
Opter pour la génération précédente, c'est donc subir une double peine : des performances moindres qui pénalisent la productivité et une consommation électrique supérieure qui alourdit la facture énergétique.
Sur un parc informatique complet, le surcoût en électricité peut représenter plusieurs milliers d'euros par an. De quoi réduire à néant l'économie réalisée à l'achat !
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